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營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)
本科及以上學(xué)歷,2023屆應(yīng)屆生、擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生
相關(guān)專(zhuān)業(yè),理科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
一、崗位要求
本科或碩士學(xué)歷,相關(guān)專(zhuān)業(yè),理科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有志于成為管理者;
具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),有學(xué)生會(huì)、校內(nèi)大型社團(tuán)干部任職或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
責(zé)任感強(qiáng),有契約精神,吃苦耐勞,喜歡與人群相處,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
善于思辨,有良好的邏輯思維能力,善于傾聽(tīng),具備同理心,能夠承受工作壓力以及挑戰(zhàn),有創(chuàng)新精神。
二、“不拘一格降人才”智慧人才培養(yǎng)體系
入職后納入“星火計(jì)劃”新員工培養(yǎng)體系,根據(jù)個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)定制個(gè)性培養(yǎng)規(guī)劃,在公司銷(xiāo)售序列崗位,通過(guò)多層次培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐,采用技能素質(zhì)、在職訓(xùn)練、輔導(dǎo)交流等教育模式,打造認(rèn)同企業(yè)文化并獨(dú)立承擔(dān)崗位工作的青年員工。只要你足夠優(yōu)秀,隨時(shí)可進(jìn)階到“星辰計(jì)劃”人才梯隊(duì),與精英共成長(zhǎng),完成自我熔煉蛻變,逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)骨干到管理者的轉(zhuǎn)身,走上公司經(jīng)營(yíng)管理層崗位。
三、全面且有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利體系
工資:市場(chǎng)和行業(yè)75%分位薪酬水平,給予同學(xué)們公平競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬,動(dòng)態(tài)調(diào)薪,與個(gè)人績(jī)效相結(jié)合;
補(bǔ)貼:?jiǎn)T工宿舍、取暖費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)/早午自助工作餐......;
獎(jiǎng)勵(lì):業(yè)績(jī)超額獎(jiǎng)勵(lì)、員工評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、主機(jī)廠(chǎng)比賽獎(jiǎng)勵(lì)、星級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商獎(jiǎng)勵(lì)、集團(tuán)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、公司活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)...;
福利:五險(xiǎn)二金、定制工裝、福利體檢、春節(jié)福利、中秋節(jié)福利、結(jié)婚禮品、生日福利、婦女節(jié)福利、托兒費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、出國(guó)培訓(xùn)旅游、員工優(yōu)惠購(gòu)車(chē)...;
活動(dòng):乒羽、足球、籃球、電競(jìng)、文藝、讀書(shū)等6個(gè)文體社團(tuán),團(tuán)建活動(dòng)豐富多彩......
售后服務(wù)類(lèi)
本科及以上學(xué)歷,2023屆應(yīng)屆生、擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生
相關(guān)專(zhuān)業(yè),理科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
一、崗位要求
本科或碩士學(xué)歷,相關(guān)專(zhuān)業(yè),理科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有志于成為管理者;
具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),有學(xué)生會(huì)、校內(nèi)大型社團(tuán)干部任職或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
責(zé)任感強(qiáng),有契約精神,吃苦耐勞,喜歡與人群相處,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
善于思辨,有良好的邏輯思維能力,善于傾聽(tīng),具備同理心,能夠承受工作壓力以及挑戰(zhàn),有創(chuàng)新精神。
二、“不拘一格降人才”智慧人才培養(yǎng)體系
入職后納入“星火計(jì)劃”新員工培養(yǎng)體系,根據(jù)個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)定制個(gè)性培養(yǎng)規(guī)劃,利用2年時(shí)間在公司售后服務(wù)序列崗位,通過(guò)多層次培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐,采用技能素質(zhì)、在職訓(xùn)練、輔導(dǎo)交流等教育模式,打造認(rèn)同企業(yè)文化并獨(dú)立承擔(dān)崗位工作的青年員工。只要你足夠優(yōu)秀,隨時(shí)可進(jìn)階到“星辰計(jì)劃”人才梯隊(duì),與精英共成長(zhǎng),完成自我熔煉蛻變,逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)骨干到管理者的轉(zhuǎn)身,走上公司經(jīng)營(yíng)管理層崗位。
三、全面且有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利體系
工資:市場(chǎng)和行業(yè)75%分位薪酬水平,給予同學(xué)們公平競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬,動(dòng)態(tài)調(diào)薪,與個(gè)人績(jī)效相結(jié)合;
補(bǔ)貼:?jiǎn)T工宿舍、取暖費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)/早午自助工作餐......;
獎(jiǎng)勵(lì):業(yè)績(jī)超額獎(jiǎng)勵(lì)、員工評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、主機(jī)廠(chǎng)比賽獎(jiǎng)勵(lì)、星級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商獎(jiǎng)勵(lì)、集團(tuán)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、公司活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)...;
福利:五險(xiǎn)二金、定制工裝、福利體檢、春節(jié)福利、中秋節(jié)福利、結(jié)婚禮品、生日福利、婦女節(jié)福利、托兒費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、出國(guó)培訓(xùn)旅游、員工優(yōu)惠購(gòu)車(chē)...;
活動(dòng):乒羽、足球、籃球、電競(jìng)、文藝、讀書(shū)等6個(gè)文體社團(tuán),團(tuán)建活動(dòng)豐富多彩......
財(cái)務(wù)金融類(lèi)
本科及以上學(xué)歷,2023屆應(yīng)屆生、擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生
財(cái)務(wù)類(lèi)、金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
一、崗位要求
本科或碩士學(xué)歷,財(cái)務(wù)類(lèi)、金融類(lèi)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有志于成為管理者;
具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),有學(xué)生會(huì)、校內(nèi)大型社團(tuán)干部任職或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
責(zé)任感強(qiáng),有契約精神,吃苦耐勞,喜歡與人群相處,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
善于思辨,有良好的邏輯思維能力,善于傾聽(tīng),具備同理心,能夠承受工作壓力以及挑戰(zhàn),有創(chuàng)新精神。
二、“不拘一格降人才”智慧人才培養(yǎng)體系
入職后納入“星火計(jì)劃”新員工培養(yǎng)體系,根據(jù)個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)定制個(gè)性培養(yǎng)規(guī)劃,利用2年時(shí)間在公司財(cái)務(wù)金融序列崗位,通過(guò)多層次培訓(xùn)、多崗位實(shí)踐,采用技能素質(zhì)、在職訓(xùn)練、輔導(dǎo)交流等教育模式,打造認(rèn)同企業(yè)文化并獨(dú)立承擔(dān)崗位工作的青年員工。只要你足夠優(yōu)秀,隨時(shí)可進(jìn)階到“星辰計(jì)劃”人才梯隊(duì),與精英共成長(zhǎng),完成自我熔煉蛻變,逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)骨干到管理者的轉(zhuǎn)身,走上公司經(jīng)營(yíng)管理層崗位。
三、全面且有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利體系
工資:市場(chǎng)和行業(yè)75%分位薪酬水平,給予同學(xué)們公平競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬,動(dòng)態(tài)調(diào)薪,與個(gè)人績(jī)效相結(jié)合;
補(bǔ)貼:?jiǎn)T工宿舍、取暖費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)/早午自助工作餐......;
獎(jiǎng)勵(lì):業(yè)績(jī)超額獎(jiǎng)勵(lì)、員工評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、主機(jī)廠(chǎng)比賽獎(jiǎng)勵(lì)、星級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商獎(jiǎng)勵(lì)、集團(tuán)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、公司活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)...;
福利:五險(xiǎn)二金、定制工裝、福利體檢、春節(jié)福利、中秋節(jié)福利、結(jié)婚禮品、生日福利、婦女節(jié)福利、托兒費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、出國(guó)培訓(xùn)旅游、員工優(yōu)惠購(gòu)車(chē)...;
活動(dòng):乒羽、足球、籃球、電競(jìng)、文藝、讀書(shū)等6個(gè)文體社團(tuán),團(tuán)建活動(dòng)豐富多彩......
暫無(wú)數(shù)據(jù)